Aşağıdaki iletişim kanallarımızdan bize ulaşın, alanında uzman avukatlarımız size destek sağlasınlar. Türkiye’de yasal olan bahis siteleri; İddiaa, Bilyoner, Misli, Tuttur ve Nesine gibi siteler güvenilirdir. Pay Fix Ödeme Hizmetleri A.Ş.'ye ödeme kuruluşu olarak faaliyette bulunma izni verilmesine ilişkin Kurul Kararı. Suçtan zarar gören kimseler, kamu davası açılması istemini şikayet ya da ihbar yoluna başvurmak suretiyle ortaya koyar. CMK m. 158’e göre suça ilişkin ihbar ya da şikayet Cumhuriyet Başsavcılığı’na ya da kolluk kuvvetlerine (polis) yapılır.
Üye İş Yeri, PCI DSS’e uyum sağlanması suretiyle, verilerin işlenmesi ve depolanması ve/veya işlenmesi ile bağlantılı olarak kullandığı tüm teçhizat ve yazılımın, ilgili ödeme şeklinin, belirli zamanlarda güncellenen herhangi bir ödeme kartı endüstrisi veya ödeme uygulaması veri güvenliği standartlarına uygun olmasını sağlayacağını kabul eder. Üye İş Yeri, işlemleriyle ilgili olarak temsilcilerinin, yetkililerinin, alt yüklenicilerinin veya Kullanıcılar’ın bu maddenin şartları bilmesini ve kendilerinin bunlara uygun davranmasını sağlamakla yükümlüdür. Üye İş Yeri, PayFix ve/veya ilgili üçüncü kişiler tarafından talep edilmesi halinde, PCI DSS uyumluluğunu sağladığına dair ispata yarar belge ve sistemleri PayFix’e derhal sunacaktır. Adli para cezaları, adli sicil kaydında gözükürken, idari para cezaları bu kayda dahil edilmez. Yasadışı bahis oynama nedeniyle idari para cezası alındığında, bu ceza adli sicil kaydında yer almaz. Kart sahibi, kredi kartını veren bankaya itirazını iletir.2. Kart sahibi banka bu itirazı, karşıdaki işyerinin bankasına yönlendirir.3.
Forumlar başta olmak üzere sair platformlarda Üye İş Yeri hakkında sızma, çalıntı, siber tehdit vb. Herhangi olumsuz bir istihbaratta bulunulması vb. 7326 sayılı Kanun’a göre yasa dışı bahis cezası affı mümkündür. Af ile anlaşılması gereken kanun kapsamına giren borçların yapılandırılması neticesinde cezaların ve ferilerinin tamamı veya bir kısmının ödenmesi suretiyle kalan ceza ve ferilerinin silinmesidir. Dolayısıyla yasadışı bahis oynama suretiyle kesinleşen idari para cezalarının yapılandırılması mümkündür. İdari para cezalarına karşı "genel itiraz yolu" Kabahatler Kanunu m.
Onaylanmış ödemeler bakımından, payfix yasal mı (burayı ziyaret et), ödemenin yapıldığına dair gerekli bilgilendirmeyi Üye İş Yeri’ne yapacaktır. Şüpheye mahal vermemek adına belirtmek gerekir ki, PayFix’in ödemeyi onaylaması; ödeme sürecinde herhangi bir sahtekarlık (fraud) / Chargeback yapılmadığı anlamına gelmemektedir. PayFix, sistem entegrasyonunun yapılmasına ilişkin sunmuş olduğu API entegrasyon belgelerinin güncelliğini sağlamakla ve entegrasyonun makul sürede yapılmasını teknik olarak mümkün kılmakla sorumludur. Uluslararası kartlı ödeme sistemlerinde "Chargeback (Ters İbraz)" kuralları geçerlidir. İlgili kurallar belirli bir banka ya da ülkeye özgü değildir ve kartların kullanıldığı tüm ülkelerde geçerlidir. İnternet yoluyla erişim sağlanan şikayet sitelerinin bulunduğu da görülür. Ancak internet söylediklerini dene siteleri üzerinden şikayette bulunulması halinde herhangi bir yasal süreç başlamaz.
Üye İş Yeri, özel nitelikli kişisel veya hassas ödeme verilerinin açığa çıkması, farklı kişi ve/veya kurumlarca elde edilmesi ve benzeri önemli bir güvenlik açığı/olayı yaşanması durumunda, derhal PayFix’e "[email protected]" e-posta adresi ve diğer iletişim kanalları üzerinden ivedilikle bildirecektir. Sözleşme’nin herhangi bir sebeple sona ermesi halinde, Kullanıcılar’dan gelebilecek Chargeback / ters ibraz talepleri (yahut ilgili diğer üçüncü kişi talepleri) gibi Üye İş Yeri‘nin sorumluluğunu doğuran hususlarda, Üye İş Yeri’nin sorumluluğu süresiz olarak devam edecektir. PayFix, PosFix Online Sistemi’nin düzgün olarak çalışması için gerekli olan bakımı, donanımları ve yazılımları sağlayacaktır. Belirtilen çalışmalar esnasında, PayFix’in, ilgili sunucuların çalışmasını geçici olarak durdurma veya sınırlandırma hakkı saklıdır. Sözleşme, PayFix’in uygun görmesi halinde, Üye İş Yeri’nin erişimine Uzaktan İletişim Aracı ile sunulabilir ve Üye İş Yeri’nin Uzaktan İletişim Aracı ile onay vermesi suretiyle kurulabilir. Üye İş Yeri tarafından PayFix tarafından uygun görülecek Uzaktan İletişim Aracı ile Sözleşme’nin kurulmasına onay verilmesi, Üye İş Yeri’nin Sözleşme hükümlerini kabul ettiği anlamına gelir.
Üye İş Yeri, dilerse, Dijital Platformları’nda PayFix’in logosunun ve/veya markasının, herhangi bir şekilde değişiklik yahut ekleme yapılmaksızın görüntülenmesini sağlayabilir. PayFix ve Üye İş Yeri arasında karşılıklı olarak akdedilerek yürürlüğe girmiştir.
İlgili banka da iş yerinden itiraza konu olan işlem ile ilgili detayları talep eder. Talep edilen detayların yetersiz olması durumunda kart sahibi haklı bulunursa, itiraz edilen işlem tutarı iş yeri bankası tarafından ilgili iş yerinden tahsil edilir ve kartın ait olduğu bankaya aktarılır. Üye İş Yeri, PayFix’in mevzuat / idari kararlar ve benzerinden dolayı ve bununla sınırlı olmamak üzere yazılı bildirimde bulunmak suretiyle Sözleşme’de tek taraflı olarak değişiklikte bulunabileceğini bildiğini peşinen gayrikabili rücu kabul, beyan ve taahhüt eder. PayFix, EK 3’te yer alan Komisyon Ücreti ve ödeme süreleri ile varsa diğer hizmetlere konu tutarları; rekabet koşulları, bankaların oranlarını arttırması, varsa Üye İş Yeri’nin Sözleşme ile taahhüt ettiği cironun altında satış yapması ve benzeri sebeplere dayanarak tek taraflı olarak değiştirebilir. Yapılan değişiklikler PayFix tarafından Üye İş Yeri’ne e-posta ve/veya PosFix Üye İş Yeri Portalı’nda yayımlanması sureti ile bildirilir.
Pay Repair Ödeme Hizmetleri Aş'ye Ödeme Kuruluşu Olarak Faaliyette Bulunma Izni Verilmesine Ilişkin Kurul Kararı
Üye İş Yeri, PCI DSS’e uyum sağlanması suretiyle, verilerin işlenmesi ve depolanması ve/veya işlenmesi ile bağlantılı olarak kullandığı tüm teçhizat ve yazılımın, ilgili ödeme şeklinin, belirli zamanlarda güncellenen herhangi bir ödeme kartı endüstrisi veya ödeme uygulaması veri güvenliği standartlarına uygun olmasını sağlayacağını kabul eder. Üye İş Yeri, işlemleriyle ilgili olarak temsilcilerinin, yetkililerinin, alt yüklenicilerinin veya Kullanıcılar’ın bu maddenin şartları bilmesini ve kendilerinin bunlara uygun davranmasını sağlamakla yükümlüdür. Üye İş Yeri, PayFix ve/veya ilgili üçüncü kişiler tarafından talep edilmesi halinde, PCI DSS uyumluluğunu sağladığına dair ispata yarar belge ve sistemleri PayFix’e derhal sunacaktır. Adli para cezaları, adli sicil kaydında gözükürken, idari para cezaları bu kayda dahil edilmez. Yasadışı bahis oynama nedeniyle idari para cezası alındığında, bu ceza adli sicil kaydında yer almaz. Kart sahibi, kredi kartını veren bankaya itirazını iletir.2. Kart sahibi banka bu itirazı, karşıdaki işyerinin bankasına yönlendirir.3.
Yasa Dışı Bahis Para Cezası Sicile İşler Mi?
Forumlar başta olmak üzere sair platformlarda Üye İş Yeri hakkında sızma, çalıntı, siber tehdit vb. Herhangi olumsuz bir istihbaratta bulunulması vb. 7326 sayılı Kanun’a göre yasa dışı bahis cezası affı mümkündür. Af ile anlaşılması gereken kanun kapsamına giren borçların yapılandırılması neticesinde cezaların ve ferilerinin tamamı veya bir kısmının ödenmesi suretiyle kalan ceza ve ferilerinin silinmesidir. Dolayısıyla yasadışı bahis oynama suretiyle kesinleşen idari para cezalarının yapılandırılması mümkündür. İdari para cezalarına karşı "genel itiraz yolu" Kabahatler Kanunu m.
Onaylanmış ödemeler bakımından, payfix yasal mı (burayı ziyaret et), ödemenin yapıldığına dair gerekli bilgilendirmeyi Üye İş Yeri’ne yapacaktır. Şüpheye mahal vermemek adına belirtmek gerekir ki, PayFix’in ödemeyi onaylaması; ödeme sürecinde herhangi bir sahtekarlık (fraud) / Chargeback yapılmadığı anlamına gelmemektedir. PayFix, sistem entegrasyonunun yapılmasına ilişkin sunmuş olduğu API entegrasyon belgelerinin güncelliğini sağlamakla ve entegrasyonun makul sürede yapılmasını teknik olarak mümkün kılmakla sorumludur. Uluslararası kartlı ödeme sistemlerinde "Chargeback (Ters İbraz)" kuralları geçerlidir. İlgili kurallar belirli bir banka ya da ülkeye özgü değildir ve kartların kullanıldığı tüm ülkelerde geçerlidir. İnternet yoluyla erişim sağlanan şikayet sitelerinin bulunduğu da görülür. Ancak internet söylediklerini dene siteleri üzerinden şikayette bulunulması halinde herhangi bir yasal süreç başlamaz.
Üye İş Yeri, özel nitelikli kişisel veya hassas ödeme verilerinin açığa çıkması, farklı kişi ve/veya kurumlarca elde edilmesi ve benzeri önemli bir güvenlik açığı/olayı yaşanması durumunda, derhal PayFix’e "[email protected]" e-posta adresi ve diğer iletişim kanalları üzerinden ivedilikle bildirecektir. Sözleşme’nin herhangi bir sebeple sona ermesi halinde, Kullanıcılar’dan gelebilecek Chargeback / ters ibraz talepleri (yahut ilgili diğer üçüncü kişi talepleri) gibi Üye İş Yeri‘nin sorumluluğunu doğuran hususlarda, Üye İş Yeri’nin sorumluluğu süresiz olarak devam edecektir. PayFix, PosFix Online Sistemi’nin düzgün olarak çalışması için gerekli olan bakımı, donanımları ve yazılımları sağlayacaktır. Belirtilen çalışmalar esnasında, PayFix’in, ilgili sunucuların çalışmasını geçici olarak durdurma veya sınırlandırma hakkı saklıdır. Sözleşme, PayFix’in uygun görmesi halinde, Üye İş Yeri’nin erişimine Uzaktan İletişim Aracı ile sunulabilir ve Üye İş Yeri’nin Uzaktan İletişim Aracı ile onay vermesi suretiyle kurulabilir. Üye İş Yeri tarafından PayFix tarafından uygun görülecek Uzaktan İletişim Aracı ile Sözleşme’nin kurulmasına onay verilmesi, Üye İş Yeri’nin Sözleşme hükümlerini kabul ettiği anlamına gelir.
Üye İş Yeri, dilerse, Dijital Platformları’nda PayFix’in logosunun ve/veya markasının, herhangi bir şekilde değişiklik yahut ekleme yapılmaksızın görüntülenmesini sağlayabilir. PayFix ve Üye İş Yeri arasında karşılıklı olarak akdedilerek yürürlüğe girmiştir.
İlgili banka da iş yerinden itiraza konu olan işlem ile ilgili detayları talep eder. Talep edilen detayların yetersiz olması durumunda kart sahibi haklı bulunursa, itiraz edilen işlem tutarı iş yeri bankası tarafından ilgili iş yerinden tahsil edilir ve kartın ait olduğu bankaya aktarılır. Üye İş Yeri, PayFix’in mevzuat / idari kararlar ve benzerinden dolayı ve bununla sınırlı olmamak üzere yazılı bildirimde bulunmak suretiyle Sözleşme’de tek taraflı olarak değişiklikte bulunabileceğini bildiğini peşinen gayrikabili rücu kabul, beyan ve taahhüt eder. PayFix, EK 3’te yer alan Komisyon Ücreti ve ödeme süreleri ile varsa diğer hizmetlere konu tutarları; rekabet koşulları, bankaların oranlarını arttırması, varsa Üye İş Yeri’nin Sözleşme ile taahhüt ettiği cironun altında satış yapması ve benzeri sebeplere dayanarak tek taraflı olarak değiştirebilir. Yapılan değişiklikler PayFix tarafından Üye İş Yeri’ne e-posta ve/veya PosFix Üye İş Yeri Portalı’nda yayımlanması sureti ile bildirilir.
댓글 달기